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 根据工作需要,招聘下列人员(工作地区:北京)

 1. 销售经理(1名)  
 

性别不限

工作职责:

1.负责网站信息及广告销售业务,与组员共同完成完成销售目标;
2.协助公司领导进行网站销售策略方案的策划和实施;
3.积极采取措施调动、激励并保持团队成员的工作积极性;
4.为员工提供必要的技术及营销技能培训;
5.提高客户满意度。

职位要求:

1.具有市场策划、组织、管理和丰富的销售实战经验;
2.熟悉互联网使用,熟练计算机操作;
3.热爱销售工作,良好的口头表达能力,有开拓精神和吃苦耐劳的品质;
4.两年互联网销售、广告销售或电话销售经验;
5.一年以上电话销售团队管理经验;
6.性格热情开朗、有亲和力,主动性强,勇于接受挑战,有强烈的上进心;具备广泛的社会交往能力和人际关系。

 2. 网络广告电话销售(4名)  
 

性别不限

工作职责:

1.通过电话直销模式,销售网络广告;
2.按照要求完成日常销售工作,并积极开发新客户;
3.建立和维护客户档案;
4.提高客户满意度;
5.完成公司下达的广告销售任务。

职位要求:

1.熟悉互联网使用,熟练计算机操作;
2.热爱销售工作,良好的口头表达能力,有开拓精神和吃苦耐劳的品质;
3.一年销售或客户服务经验;
4.性格热情开朗、有亲和力,主动性强,勇于接受挑战,有强烈的上进心;
5.具有互联网销售、广告销售及电话销售经验者优先。


 3. 网络编辑(2名)  
  招聘条件:新闻或中文专业毕业;两年以上网络编辑工作经历;有较深厚的文字功底和新闻敏感性。
 4. 文员(1名)  
  招聘条件:文科,大专以上学历;年龄25岁以下;熟悉各类办公软件;打字速度100字/分钟以上;品行端正、吃苦耐劳。
 5. 网页美工制作(1名)  
 
招聘条件:

(1)网页制作人员,计算机专业本科学历

(2)一年以上网站开发、设计经验,有成功案例

(3)熟悉网站运营,熟练掌握Dreamweaver \ FLASH \ PHOTOSHOP \ CSS

(4)有较好的艺术修养和创新能力,工作积极主动,可承担一定压力

(5)良好的沟通技巧和组织协调能力,敬业心强。

 6. 网站编程(2名)  
 
招聘条件:年龄25~30岁,大学本科以上学历,有大型网站编程经历,懂软件开发者优先

吃苦敬业精神,品行端正,可经常出差。

 7. 网站策划(1名)  


1、有大型网站策划经验两年以上

2、组织和策划过大型活动经验丰富者优先

 

 
 
 
   
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